近年來，如何(he)借用“工(gong)(gong)匠戰略(lve)(lve)”培養符合產(chan)業轉型(xing)升級與發展(zhan)需要的技(ji)能人才(cai)，成為(wei)社會關注的話題(ti)。貴州一些(xie)企業通過實(shi)施“工(gong)(gong)匠培訓(xun)”戰略(lve)(lve)，對當(dang)地貧困戶家(jia)庭的農民工(gong)(gong)進(jin)行無償(chang)培訓(xun)，把農民工(gong)(gong)納入(ru)核心勞(lao)務施工(gong)(gong)隊伍(wu)，同時還與當(dang)地政府打造利益(yi)攸關的經濟共同體，使得(de)企業收獲了(le)人才(cai)、地方(fang)收獲了(le)經濟發展(zhan)、農民工(gong)(gong)工(gong)(gong)資(zi)得(de)到提高。

10月(yue)24日(ri)，記者來到位于貴(gui)州省(sheng)石阡(qian)縣城(cheng)的(de)棚(peng)戶區改(gai)造項目工地，探尋這一機制形(xing)成背后的(de)故事(shi)。

500名農民(min)工的真(zhen)實改變

 “以前都是(shi)(shi)四處打零工(gong)，現在有企業(ye)愿意培訓我(wo)，還給了我(wo)‘鐵飯碗’，我(wo)是(shi)(shi)真的(de)沒想到(dao)！”10月24日(ri)早7點20分(fen)，家住(zhu)貴州省石阡縣平底場鄉(xiang)的(de)農民工(gong)盧代強騎上(shang)小摩托，來到(dao)離家不到(dao)40分(fen)鐘車程的(de)縣城工(gong)地，開始了一(yi)天的(de)忙碌。

盧代(dai)強以(yi)前(qian)是(shi)一(yi)名木匠，農閑時幫人(ren)打打家(jia)具，后來去了(le)廣東(dong)打工。“在(zai)廣東(dong)也是(shi)在(zai)家(jia)具廠里給人(ren)干苦力(li)，技術也沒學到(dao)，一(yi)晃40幾歲了(le)，就(jiu)(jiu)想回家(jia)了(le)。”他(ta)(ta)說。2017年春節，在(zai)廣東(dong)漂了(le)13年的(de)盧代(dai)強回到(dao)了(le)老家(jia)，沒技術的(de)他(ta)(ta)依然(ran)靠(kao)打零(ling)工為(wei)生，老婆也沒有工作，兩個上大學的(de)孩(hai)子(zi)每年還要交1萬多(duo)元的(de)學費，就(jiu)(jiu)這樣成了(le)鄉(xiang)里掛號(hao)的(de)困難戶。

2017年(nian)(nian)春節后，盧(lu)(lu)代(dai)(dai)強在石阡縣住建部門(men)的(de)(de)介紹下，來到(dao)了(le)(le)貴州建工(gong)集(ji)團二(er)公(gong)司(si)石阡改造棚戶區(qu)項目部打(da)工(gong)，一(yi)進工(gong)地，他就和60多名同鄉參(can)加(jia)集(ji)中(zhong)學習(xi)，開始(shi)了(le)(le)“工(gong)匠培訓”之(zhi)旅。經過7天的(de)(de)基礎課程學習(xi)，盧(lu)(lu)代(dai)(dai)強順(shun)利拿到(dao)了(le)(le)初(chu)級木工(gong)的(de)(de)職業鑒定(ding)證書，然(ran)后被分去了(le)(le)架子隊(dui)，隊(dui)長專門(men)給他找了(le)(le)一(yi)位老師傅(fu)。在這位老師傅(fu)的(de)(de)精心教(jiao)授下，盧(lu)(lu)代(dai)(dai)強兩(liang)個星期后學會了(le)(le)看初(chu)、中(zhong)級圖紙(zhi)，能夠干(gan)一(yi)些(xie)以(yi)前干(gan)不(bu)了(le)(le)的(de)(de)“高級活”了(le)(le)。如今，盧(lu)(lu)代(dai)(dai)強的(de)(de)月(yue)薪從原來的(de)(de)4000多元(yuan)漲到(dao)了(le)(le)近7000元(yuan)，有了(le)(le)盈余的(de)(de)他開始(shi)計劃(hua)在明后年(nian)(nian)貸(dai)款買套小(xiao)戶型商品房。

盧(lu)代強所在的石阡保(bao)障房項(xiang)目部，高峰期有(you)500多名(ming)農(nong)(nong)民工。記者發現(xian)，這(zhe)些農(nong)(nong)民工在貴州建工集團和縣政府的“互動(dong)牽線”下，經過(guo)近半年(nian)的“工匠戰略”培訓(xun)，技能得到了(le)快速(su)提升，月薪也平均上漲了(le)20%。

“原來我做雜工最(zui)多也就是130元(yuan)一天，現在經過半(ban)年(nian)多的培(pei)訓，我工資漲到(dao)了(le)200元(yuan)一天。”石阡縣楓香鄉農(nong)(nong)民工李(li)大梅也對記者說。2017年(nian)4月(yue)，她來到(dao)項目部第一工區打工，經過半(ban)年(nian)的持續培(pei)訓，學會了(le)水電安裝，成了(le)“資深小工”。越來越多的周邊(bian)鄉鎮農(nong)(nong)民工也開始接受這一先培(pei)訓再加薪的工作模式。

企業對高(gao)素質農民工喊(han)渴(ke)

貴州建工(gong)集團與石阡(qian)縣(xian)委(wei)縣(xian)政府達成的(de)“工(gong)匠戰略”合(he)(he)作(zuo)，背后是貴州本(ben)地施工(gong)企業(ye)對高素(su)質農(nong)民工(gong)的(de)渴求(qiu)。企業(ye)項目體(ti)量(liang)的(de)迅(xun)速增加，決定了未來必須變(bian)與勞務公司(si)之間合(he)(he)作(zuo)為行業(ye)主管(guan)部(bu)門參與的(de)復合(he)(he)型(xing)合(he)(he)作(zuo)，變(bian)人員由低層次(ci)的(de)體(ti)力型(xing)、數量(liang)型(xing)農(nong)民工(gong)向高層次(ci)的(de)技術型(xing)、質量(liang)型(xing)產業(ye)工(gong)人轉變(bian)。

對(dui)高素質農民(min)工(gong)人才(cai)喊渴的不僅(jin)僅(jin)是貴州建工(gong)集團(tuan)，很多本地施(shi)工(gong)企業(ye)也(ye)紛紛發出這樣(yang)的感慨(kai)。2017年1月，貴州省發改委(wei)對(dui)外發布(bu)“4+1”重(zhong)大(da)工(gong)程(cheng)包，其中在基礎設(she)施(shi)、農業(ye)產業(ye)化、一二三產融合發展三個方面，共(gong)推出479個項目，總投資達3800億元，吸(xi)引(yin)了(le)中國中鐵、中建、中交集團(tuan)等大(da)量外來施(shi)工(gong)企業(ye)來黔尋找(zhao)市場，在薪(xin)酬相差不大(da)的情況下(xia)，央企因為(wei)較(jiao)好的企業(ye)管理(li)和文(wen)化氛圍(wei)吸(xi)引(yin)了(le)大(da)量貴州籍農民(min)工(gong)加入。在這種情況下(xia)，很多貴州本地企業(ye)在人才(cai)培養及企業(ye)文(wen)化打造(zao)上開始持續(xu)發力。

記者了解到，根(gen)據貴(gui)州建工(gong)集團(tuan)“工(gong)匠戰略”實施方案，這家(jia)企(qi)業(ye)(ye)將(jiang)在(zai)2020年實現油漆工(gong)、鋼(gang)筋(jin)工(gong)、混(hun)凝土(tu)工(gong)、架(jia)子(zi)工(gong)等8個職業(ye)(ye)（工(gong)種）及裝飾綠化、機械設備專業(ye)(ye)領(ling)域(yu)，培養(yang)近千名“貴(gui)州建工(gong)工(gong)匠”“技術能手”。

“貴(gui)州建工(gong)計劃每年(nian)新增(zeng)技能人才5000人以(yi)上；2020年(nian)技能型職工(gong)和農(nong)民工(gong)總量達10萬人以(yi)上，因此(ci)農(nong)民工(gong)的再教育(yu)工(gong)作非常重要。”貴(gui)州建工(gong)集團紀(ji)委書(shu)記(ji)、工(gong)會(hui)主席梁寧對記(ji)者表(biao)示。

實現在家門口就業，加快精準脫貧步(bu)伐

按照貴(gui)(gui)州建(jian)(jian)工(gong)與石(shi)(shi)阡縣(xian)(xian)達成的戰略合作，貴(gui)(gui)州建(jian)(jian)工(gong)將(jiang)無償培訓石(shi)(shi)阡縣(xian)(xian)范圍內有意向從事建(jian)(jian)筑行業的貧困戶家(jia)庭就業人員(yuan)。雙方還共(gong)同孵化出一(yi)個企業實體——貴(gui)(gui)州建(jian)(jian)工(gong)泉城(cheng)建(jian)(jian)筑工(gong)程(cheng)有限公(gong)司(si)。記者了解到，這家(jia)公(gong)司(si)由貴(gui)(gui)州建(jian)(jian)工(gong)集團與石(shi)(shi)阡縣(xian)(xian)政府共(gong)同出資1000萬元資金打造，雙方出資比例(li)為(wei)7:3。

“在(zai)貴州的(de)貧(pin)(pin)困縣(xian)(xian)里(li)，幾乎(hu)看不到能做(zuo)成行(xing)業龍頭的(de)國有(you)經(jing)(jing)(jing)濟實(shi)體。成立合(he)資(zi)(zi)建筑公司，幫助石阡(qian)建立了全縣(xian)(xian)首個(ge)擁有(you)建筑二級、市政(zheng)二級施(shi)工(gong)資(zi)(zi)質的(de)企業，這些經(jing)(jing)(jing)過‘工(gong)匠戰略’培訓后(hou)的(de)農民工(gong)，可以實(shi)現在(zai)家門口就(jiu)業。”銅仁(ren)市委常委、石阡(qian)縣(xian)(xian)委書記皮貴懷告訴記者，未(wei)來合(he)資(zi)(zi)企業產生的(de)未(wei)分(fen)配利潤，還可提(ti)出(chu)20%作為政(zheng)府專項(xiang)扶貧(pin)(pin)資(zi)(zi)金。未(wei)來在(zai)石阡(qian)縣(xian)(xian)，很(hen)多重大基礎設施(shi)項(xiang)目開始向鄉鎮、村組輻(fu)射，政(zheng)府很(hen)希望這種留在(zai)家門口的(de)建設機(ji)會(hui)，能讓本地農民工(gong)受益。這種地企聯動(dong)共同培養基層(ceng)人才、培育實(shi)體經(jing)(jing)(jing)濟的(de)模式(shi)，實(shi)現了社會(hui)資(zi)(zi)本和政(zheng)府資(zi)(zi)源的(de)有(you)機(ji)結合(he)，通過產業帶動(dong)，當地加快了精準脫貧(pin)(pin)步伐。

泉(quan)城建(jian)筑工程有限公司負(fu)責人表示，按(an)照(zhao)市場測算，企(qi)業(ye)有望在三年內成為石阡縣(xian)規(gui)模最大的(de)國(guo)企(qi)，預計帶動2000余名(ming)農民工就業(ye)。

記者(zhe)了(le)解到，目前貴州一些區縣已經將這種模式復(fu)制到相關產(chan)業項(xiang)目中，與(yu)省內大型國企合作，在縣域培育地方國有經濟。比如(ru)今年9月(yue)底，石阡縣與(yu)貴州省物資(zi)集團(tuan)達(da)成協(xie)議，共同打造(zao)冷鏈產(chan)業園(yuan)項(xiang)目，農民工(gong)培訓工(gong)作也(ye)已啟動。

目前，黔南(nan)州、黔西南(nan)州、黔東南(nan)州、銅仁市(shi)等10余個(ge)縣市(shi)與企(qi)業(ye)簽訂了戰略合作協議(yi)，由企(qi)業(ye)無償培(pei)訓有意向(xiang)從事(shi)建(jian)筑等相關行(xing)業(ye)的貧困戶家庭(ting)，同時(shi)著力構建(jian)政(zheng)府(fu)與市(shi)場功能互(hu)補的技能人才開發機(ji)制，通過促進就業(ye)、帶(dai)動當地經濟發展打造(zao)利益(yi)共同體。